1790 verwerkingen
Sorteren op: Verwerking / Organisatie / Onderdeel / Nummer
Internationale gegevensuitwisseling via Liaisonbureau
Voorlichting geven over en bijstand verlenen bij naleving en handhaving arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden in internationaal verband.
Gegevensverstrekking Gemeente Amsterdam
In het kader van de aanpak van malafide horeca ondernemers (aanvraag horeca exploitatievergunning) binnen de Gemeente Amsterdam levert de Inspectie SZW gegevens aan de gemeente Amsterdam. Op basis van deze gegevens kan de Gemeente Amsterdam effectiever regie voeren op de aanpak van ondermijning in de stad. Het beoogde effect is dat een effectievere aanpak van ondermijning een preventieve werking heeft op het terrein van de Inspectie SZW.
Organisatie evenementen Inspectie SZW
Registratie van medewerkers van de Inspectie SZW die deel willen nemen aan jaarlijks terugkerende evenementen (sportdag, landelijke dag arbeidsinspecteur en eindejaarsfeest) t.b.v. de organisatie en de logistieke dienstverlening van deze evenementen.
Pilot barometer etnische diversiteit
Statistisch onderzoek ten behoeve van meten van culturele diversiteit.
Eindejaarsgeschenk SZW 2018
Verwerkingen van bestellingen voor het eindejaarsgeschenk SZW 2018. Bestellingen worden door medewerkers van SZW geplaatst.
Beweegredenen Werkgevers hybride markt WGA en ZW
Het afnemen van een werkgevers enquête. Inzicht krijgen in de beweegredenen achter hun keuze op de hybride markt WGA en ZW.
Foto's brochure met goede voorbeelden van werken in de zorg
Werkgevers inspireren om mensen in dienst te nemen die nog niet over alle beroepseisen beschikken.
Klanttevredenheidsonderzoek ESS
Enquête uitzetten bij respondenten / Zicht te krijgen in hoeverre de dienstverlening van de ESS aansluit bij de behoefte van de klant.
Onderzoek verdeelmodel gebundelde uitkering 2019
Verdeling van bijstandsbudgetten Besluit Participatiewet
Regelhulp financieel CV
Het vergroten van de kansen van een werkzoekende op een baan, door een gepersonaliseerd overzicht te maken van de regelingen waar een werkgever gebruik van kan maken als hij de werkzoekende in dienst neemt.